一、主持公司生產、安全、環保、經營、管理的全面工作,實施年度生產、經營計劃和財務預、結算方案,實現公司年度經營目標;
    二、組織實施公司新上項目；
    三、擬訂公司內部管理機構設置方案；
    四、組織召開公司常務會議、擬訂會議議程,簽發文件和紀要；
    五、制訂公司的具體管理規章；
    六、提請聘任或解聘公司高級管理職員；
    七、聘任或解聘公司中層管理負責人員；
    八、決定公司職工的勞動報酬的分配方案和對業績優秀員工的獎勵,調薪和晉級或對違紀員工的處分；
    九、負責簽訂或審查對外業務的協約；
    十、負責公司對外業務關系的協調；
    十一、負責完成董事長授權的其它事宜；